Học sinh tiếp cận xu hướng nghề nghiệp, hiểu về hành trình khởi nghiệp

Ngày hội được tổ chức nhằm giúp học sinh có cơ hội quan sát nghề nghiệp thực tế, tiếp cận yêu cầu tuyển dụng mới và hiểu rõ hơn những thay đổi của thị trường lao động trong bối cảnh chuyển đổi số. Theo đại diện Sở GD&ĐT TP.HCM, việc học sinh được tiếp xúc sớm với môi trường nghề nghiệp “giúp các em nhận diện năng lực, sở thích và tránh tình trạng chọn ngành theo cảm tính”.

Tại sự kiện, học sinh tham dự talkshow “Chuẩn bị tâm thế và kế hoạch khởi nghiệp”, với phần chia sẻ của chuyên gia nhân sự, doanh nhân trẻ và giáo viên. Các diễn giả phân tích những xu hướng việc làm đang thay đổi bởi tác động của trí tuệ nhân tạo, đồng thời nhấn mạnh các kỹ năng mà người trẻ cần trang bị, từ quản trị bản thân, làm việc nhóm đến khả năng thích ứng và tư duy đa chiều. Học sinh cũng được lắng nghe câu chuyện từ các đội thi từng đạt giải cao trong cuộc thi khởi nghiệp, hiểu rõ hành trình hiện thực hóa ý tưởng và những khó khăn trong quá trình triển khai dự án.

Chia sẻ tại Ngày hội, bà Huỳnh Lê Như Trang – Phó Giám đốc Sở GD&ĐT nhấn mạnh rằng mỗi ý tưởng khởi nghiệp, dù chỉ mới dừng ở bản thảo hay mô hình thử nghiệm, đều là nền tảng để học sinh rèn luyện tư duy logic, khả năng hợp tác, giao tiếp, thuyết trình cũng như các kỹ năng quản lý thời gian và tài chính.

Bà gửi gắm mong muốn rằng sau chương trình, mỗi bạn trẻ sẽ mang theo cho mình một bài học mới, một mối quan hệ mới và một ý tưởng mới cho chặng đường phía trước. Theo bà, khởi nghiệp không phải con đường dễ dàng, nhưng lại là môi trường giúp người trẻ trưởng thành nhanh chóng. Thành phố Hồ Chí Minh luôn kỳ vọng vào những công dân trẻ trung thực, trách nhiệm, sáng tạo và biết quan tâm đến cộng đồng. Sự trưởng thành và thành công của các em trong tương lai cũng là niềm tự hào của ngành giáo dục và của Thành phố.

Một học sinh lớp 12 cho biết: “Em vẫn nghĩ chỉ cần một ý tưởng độc đáo là có thể khởi nghiệp, nhưng khi nghe chia sẻ thì em hiểu hành trình này đòi hỏi rất nhiều thử nghiệm và điều chỉnh”.

Bên cạnh đó, ngày hội còn giới thiệu bài kiểm tra định hướng nghề nghiệp nhằm hỗ trợ học sinh phân tích nhóm tính cách, sở thích và năng lực. Theo ban tổ chức, việc kết hợp trải nghiệm thực tế với công cụ đánh giá giúp học sinh có thêm căn cứ lựa chọn ngành học, đặc biệt trong giai đoạn chuẩn bị tuyển sinh đại học.

Đa dạng lớp học trải nghiệm: từ sức khỏe, kinh doanh đến công nghệ và truyền thông

Điểm nhấn thu hút đông học sinh là đa dạng các lớp học trải nghiệm được bố trí theo từng nhóm ngành lớn và mô phỏng gần sát bối cảnh nghề nghiệp thực tế, giúp học sinh quan sát quy trình công việc và thử sức với kỹ năng cơ bản. Các lớp được thiết kế như những lát cắt nghề nghiệp thu nhỏ, giúp học sinh quan sát quy trình làm việc, thử sức với thao tác cơ bản và hiểu rõ hơn đặc điểm của từng ngành trước khi xây dựng ý tưởng khởi nghiệp.

Ở nhóm ngành kinh tế – quản trị, học sinh thiết kế trang đích cho một chiến dịch digital marketing và mô phỏng hoạt động bán hàng trên sàn thương mại điện tử quốc tế. Qua những trải nghiệm này, các em có thể hình dung cách một sản phẩm được đưa ra thị trường, vai trò của dữ liệu khách hàng và khả năng sáng tạo trong việc phát triển mô hình kinh doanh số.

Hoạt động du lịch cho phép học sinh nhập vai hướng dẫn viên, xử lý tình huống và kể chuyện trong các bối cảnh giả lập. Đây là cơ hội để các em tiếp cận yêu cầu nghề nghiệp thực tế và hiểu rõ hơn tiềm năng phát triển các dịch vụ trải nghiệm, lĩnh vực đang thu hút nhiều ý tưởng khởi nghiệp của người trẻ.

Lĩnh vực truyền thông mang đến cho học sinh trải nghiệm chụp ảnh, quan sát bố cục, ánh sáng và thử nghiệm kể chuyện bằng hình ảnh. Những kỹ năng này giúp học sinh thấy được vai trò của truyền thông thương hiệu và sản xuất nội dung, yếu tố quen thuộc trong việc xây dựng và quảng bá sản phẩm khởi nghiệp.

Ở nhóm ngành thiết kế đồ họa và kiến trúc, học sinh được hướng dẫn ký họa, vẽ chibi, làm phim stop-motion và quan sát cách công nghệ, trong đó có AI, hỗ trợ quá trình phác thảo ý tưởng. Các hoạt động này cho thấy ý tưởng sáng tạo có thể được phát triển thành sản phẩm trực quan, từ đồ họa đến mô hình kiến trúc.

Học sinh cũng được tiếp cận một số hoạt động cơ bản của nhóm ngành sức khỏe như đo sinh hiệu, chăm sóc trẻ sơ sinh, quan sát quy trình xét nghiệm hay tìm hiểu ứng dụng của hợp chất thiên nhiên trong sản phẩm mỹ phẩm. Những trải nghiệm này giúp các em hiểu rõ hơn bức tranh nghề nghiệp trong lĩnh vực y tế và nhìn thấy khả năng mở rộng sang các mô hình sản phẩm chăm sóc sức khỏe, làm đẹp.

Theo bà Trần Thúy Trâm Quyên, PHT HIU mục tiêu của chuỗi lớp học là giúp học sinh “chạm tay vào nghề”, từ đó xác định mức độ phù hợp của bản thân trước khi lên kế hoạch lựa chọn ngành nghề hoặc phát triển ý tưởng khởi nghiệp. Sự kết hợp giữa trải nghiệm thực tế và công cụ đánh giá định hướng được xem là phương pháp hiệu quả để học sinh hình thành tư duy nghề nghiệp vững vàng hơn ngay từ bậc THPT.

Sau điểm mở màn tại THPT Marie Curie, Ngày hội sẽ tiếp tục diễn ra tại Trường Liên cấp Song ngữ UKA Bà Rịa – Vũng Tàu cũ (18/01/2026) và Trường THPT Trịnh Hoài Đức, Binh Dương cũ (25/01/2026), dự kiến tiếp cận hơn 10.000 học sinh. Vòng chung kết cuộc thi “Học sinh, học viên, sinh viên với ý tưởng khởi nghiệp” cấp Thành phố sẽ tổ chức tại HIU vào ngày 10/01/2026.

Một số hình ảnh khác tại Ngày hội:

Xem thêm:

• HIU ký kết hợp tác với Sở GD&ĐT TP.HCM hỗ trợ học sinh khởi nghiệp
• Tập huấn hỗ trợ học sinh tham gia cuộc khởi nghiệp năm học 2025-2026
• HIU ra mắt Hệ sinh thái Khởi nghiệp: Khi sinh viên được học, được làm, được thử và được sai

Trung tâm Tuyển sinh và Truyền thông

Bài viết Hơn 12.000 học sinh tham dự Ngày hội hỗ trợ HS -SV với ý tưởng khởi nghiệp đã xuất hiện đầu tiên vào ngày Trường Đại học Quốc tế Hồng Bàng.

ThS.NCS. Trần Thúy Trâm Quyên – Phó Hiệu trưởng HIU và Bà Huỳnh Lê Như Trang – Phó Giám đốc Sở GD&ĐT TP.HCM ký kết hợp tác dưới sự chứng kiến của lãnh đạo các phòng/ban chức năng thuộc Sở; Ban huấn luyện là các PGS, TS của HIU cùng đại diện doanh nghiệp đồng hành và Hiệp hội Phát triển Công nghiệp Văn hóa Việt Nam

Bà Huỳnh Lê Như Trang, Phó Giám đốc Sở GD&ĐT TP.HCM nhận định: Việc hợp tác với các trường đại học uy tín như Trường Đại học Quốc tế Hồng Bàng (HIU), trong tổ chức các cuộc thi khởi nghiệp và hoạt động định hướng nghề nghiệp là một hướng đi có ý nghĩa thiết thực, giúp học sinh được trang bị kiến thức thực tiễn, nhận diện thế mạnh bản thân, đồng thời có định hướng rõ ràng cho hành trình học tập và phát triển nghề nghiệp trong tương lai”.

Phía HIU, ThS.NCS. Trần Thúy Trâm Quyên, Phó Hiệu trưởng, cho biết: Với môi trường đào tạo đa ngành, từ khối ngành khoa học sức khỏe, đến các khối ngành Kinh doanh – Quản lý, Công nghệ – Kỹ thuật, Khoa học xã hội, Ngôn ngữ & văn hóa quốc tế, quản lý giáo dục với đội ngũ giáo sư, tiến sĩ, bác sĩ, dược sĩ, giảng viên chuyên môn cao cùng hệ sinh thái doanh nghiệp thực hành đa dạng và môi trường học tập năng động, HIU sẽ là đơn vị đồng hành hiệu quả, giúp học sinh TP.HCM phát triển ý tưởng khởi nghiệp khả thi, phát huy năng lực cá nhân và tinh thần sáng tạo trong từng dự án. HIU cam kết sẽ phối hợp cùng Sở GD-ĐT lan tỏa tinh thần khởi nghiệp mạnh  mẽ và sâu rộng trong từng cấp học tại các trường THPT”.

Việc ký kết giữa Sở GD&ĐT TP.HCM và HIU được kỳ vọng tạo thêm nguồn lực, chuyên gia và cơ chế phối hợp giúp các dự án của học sinh trở nên thực chất hơn, góp phần thúc đẩy tinh thần khởi nghiệp và đổi mới sáng tạo trong môi trường phổ thông; Đồng thời tạo nên các sân chơi học thuật hấp dẫn, thu hút đông đảo học sinh, sinh viên tham gia và từng bước khẳng định vị thế của giáo dục Thành phố trong lĩnh vực khởi nghiệp học đường.

Trong khuôn khổ của việc hợp tác, 2 bên sẽ phối hợp thực hiện các chương trình hỗ trợ khởi nghiệp cho học sinh, bao gồm:

(1) Tổ chức tập huấn công tác hỗ trợ học sinh tham gia Cuộc thi “Học sinh, học viên, sinh viên với ý tưởng khởi nghiệp” STARTUP cấp Thành phố năm học 2025 – 2026 cho: Hiệu trưởng các trường THPT, trường phổ thông nhiều cấp học; Giám đốc Trung tâm GDNN-GDTX…

(2) Tổ chức Cuộc thi “Học sinh, sinh viên với ý tưởng khởi nghiệp” STARTUP cấp cơ sở (tại các trường THPT), cấp Thành phố – dự kiến chung kết Cuộc thi tổ chức tại Trường Đại học Quốc tế Hồng Bàng (dự kiến vào tháng 1/2026) và cử đội tham dự cấp toàn quốc.

(3) Chuỗi ngày hội trải nghiệm nghề nghiệp quy mô lớn với sự tham gia của hơn 20 ngàn học sinh gồm 3 đợt:

• Đợt 1: ngày 06–07/12/2025 tại Trường THPT Marie Curie: dự kiến 12.000 HS;
• Đợt 2: ngày 18/01/2026 tại Trường liên cấp song ngữ UKA Bà Rịa – Vũng Tàu: dự kiến 7.000 HS;
• Đợt 3: ngày 25/01/2026 tại Trường THPT Trịnh Hoài Đức: dự kiến 7.000HS.

Đây được xem là chuỗi hoạt động mở rộng giúp học sinh tiếp xúc thực tế với nghề nghiệp, kết nối chuyên gia, doanh nghiệp và thử nghiệm các mô hình khởi nghiệp và thể hiện rõ quan điểm giáo dục ứng dụng: học đi đôi với hành.

Một số hình ảnh khác tại Lễ ký kết giữa HIU và Sở GD&ĐT TP.HCM ngày 22/11:

Xem thêm:

• Tập huấn hỗ trợ học sinh tham gia cuộc khởi nghiệp năm học 2025-2026
• HIU ra mắt Hệ sinh thái Khởi nghiệp: Khi sinh viên được học, được làm, được thử và được sai

Trung tâm Tuyển sinh và Truyền thông

Bài viết HIU ký kết hợp tác với Sở GD&ĐT TP.HCM hỗ trợ học sinh khởi nghiệp đã xuất hiện đầu tiên vào ngày Trường Đại học Quốc tế Hồng Bàng.

Buổi tập huấn quy tụ hơn 200 đại biểu là lãnh đạo, chuyên viên các phòng, ban Sở Giáo dục và Đào tạo, Phòng Văn hóa – Xã hội 168 phường, xã, đặc khu, Ban giám hiệu các trường THCS, THPT, Trung cấp – Cao đẳng, Trung tâm GDNN-GDTX trên toàn TP.HCM.

Các nội dung chính của chương trình được triển khai theo hướng vừa cung cấp định hướng chiến lược, vừa trang bị giải pháp thực tiễn cho giáo viên. Trong phần mở đầu, Phó Giám đốc Sở GD&ĐT, bà Huỳnh Lê Như Trang, trình bày định hướng tổng thể về công tác khởi nghiệp trong giáo dục. Tiếp đó, bà Nguyễn Xuân Mai – Phó Trưởng phòng Học sinh – Sinh viên giới thiệu những điểm mới và yêu cầu trọng tâm của Cuộc thi năm nay, giúp các đơn vị nắm rõ tiêu chí và chuẩn bị hiệu quả hơn.

Song song với đó, các báo cáo viên gồm cô Nguyễn Thu Hà (Học viện Cán bộ TP.HCM), cô Phạm Thị Thu Hồng (Hiệu trưởng THPT Trần Văn Giàu) và cô Phạm Thị Thanh Tâm (THPT Trần Phú) chia sẻ kinh nghiệm thực tiễn về cách thành lập đội thi, triển khai dự án, giám sát – hỗ trợ học sinh… nhằm tối ưu kết quả từ vòng cơ sở đến cấp thành phố và toàn quốc.

Bí quyết để nhóm nổi bật trong cuộc thi cũng được nhấn mạnh trong buổi tập huấn. ThS.NCS. Trần Thúy Trâm Quyên – Phó Hiệu trưởng HIU – chỉ ra hai “điểm vàng” giúp dự án tạo dấu ấn mạnh mẽ gồm: Kể câu chuyện ý tưởng – truyền thông và lan tỏa giá trị và Thuyết trình, phản biện và trình bày dự án. Đây được xem là yếu tố then chốt giúp học sinh bứt phá trong hành trình khởi nghiệp sáng tạo.

Năm học 2025–2026 đánh dấu năm thứ 3 Trường Đại học Quốc tế Hồng Bàng đồng hành cùng Sở GD&ĐT, phối hợp tổ chức cuộc thi quy mô lớn, góp phần lan tỏa tinh thần khởi nghiệp trong cộng đồng học sinh và nâng cao năng lực cho đội ngũ giáo viên.

Không chỉ dừng lại ở cuộc thi, năm nay học sinh còn được tham gia chuỗi sự kiện trải nghiệm nghề nghiệp có quy mô ấn tượng:

• 6–7/12/2025 tại THPT Marie Curie: dự kiến 12.000 học sinh
• 18/1/2026 tại UKA Bà Rịa – Vũng Tàu: 7.000 học sinh
• 25/1/2026 tại THPT Trịnh Hoài Đức (Thuận An): 7.000 học sinh

Vòng Chung kết Cuộc thi dự kiến tổ chức tại Trường Đại học Quốc tế Hồng Bàng vào ngày 10/1/2026, hứa hẹn mang đến không khí thi đua sáng tạo sôi nổi của học sinh trên toàn thành phố.

Trung tâm Tuyển sinh và Truyền thông

Bài viết Tập huấn hỗ trợ học sinh tham gia cuộc khởi nghiệp năm học 2025-2026 đã xuất hiện đầu tiên vào ngày Trường Đại học Quốc tế Hồng Bàng.

Kết nối doanh nghiệp Việt – Hàn, mở rộng cơ hội cho sinh viên

Sáng 15/10, trường Đại học Quốc tế Hồng Bàng (HIU) tổ chức Lễ Kết nối Doanh nghiệp và Ra mắt Hệ sinh thái Khởi nghiệp, quy tụ gần 40 doanh nghiệp, quỹ đầu tư và tổ chức khởi nghiệp trong và ngoài nước. Chương trình có sự tham dự của đại diện Tổng Lãnh sự quán Hàn Quốc tại TP.HCM, Hội người Hàn Quốc cùng nhiều đối tác giáo dục, khởi nghiệp Việt – Hàn, công ty MC VN Holdings đảm nhiệm vai trò đối tác điều phối hoạt động hợp tác và cố vấn khởi nghiệp cho sinh viên.

ThS. NCS Trần Thúy Trâm Quyên, Phó Hiệu trưởng HIU cho biết: Hệ sinh thái Khởi nghiệp được hình thành trên nền tảng hợp tác giữa nhà trường và doanh nghiệp, nhằm tạo cơ hội để sinh viên phát triển kỹ năng, tiếp cận thực tiễn và nuôi dưỡng tinh thần khởi nghiệp ngay từ giảng đường. Sinh viên HIU sẽ có thêm cơ hội học tập và phát triển kỹ năng, cơ hội thực tập và việc làm trong nước cũng như quốc tế, được tham gia các chương trình khởi nghiệp định kỳ, và được đồng hành từ khâu cố vấn, gọi vốn đến triển khai thực tế. Những dự án xuất sắc sẽ được giới thiệu đến nhà đầu tư Hàn Quốc và các vườn ươm quốc tế, đồng thời sinh viên còn có cơ hội nhận các học bổng khởi nghiệp, học bổng kỹ năng số hoặc tham gia chương trình giao lưu cùng sinh viên quốc tế.

Khoa Ngôn ngữ và Văn hóa quốc tế của HIU được xem là một trong những đơn vị hưởng lợi rõ nét từ Hệ sinh thái Khởi nghiệp. Với mối quan hệ hợp tác sâu rộng giữa HIU và các doanh nghiệp, hiệp hội Hàn Quốc, sinh viên ngành Ngôn ngữ Hàn Quốc có thêm cơ hội thực tập, làm việc và tham gia các dự án khởi nghiệp cùng doanh nghiệp Hàn. Các chương trình giao lưu văn hóa, hội thảo chuyên đề và dự án hợp tác cũng tạo điều kiện để sinh viên rèn luyện năng lực ngôn ngữ, kỹ năng nghề nghiệp và hiểu biết sâu hơn về môi trường làm việc quốc tế. Sự hiện diện của các đối tác Hàn Quốc tại sự kiện lần này cũng là minh chứng cho định hướng gắn kết giữa đào tạo ngôn ngữ, văn hóa và môi trường làm việc thực tế mà HIU đang theo đuổi.

Bước khởi đầu cho Trung tâm nghiên cứu và sáng tạo khởi nghiệp HIU

Lễ ra mắt được xem như là khởi đầu cho một hệ sinh thái khởi nghiệp toàn diện, nơi sinh viên HIU được học, được làm, được thử và được sai trong môi trường an toàn nhưng đầy thách thức.

Trong khuôn khổ chương trình, HIU đã ký kết nhiều biên bản ghi nhớ (MOU) hợp tác chiến lược với các tổ chức, doanh nghiệp và hiệp hội khởi nghiệp Việt – Hàn, đồng thời vinh danh 4 mentor quốc tế đến từ Hàn Quốc, những người sẽ trực tiếp cố vấn, hướng dẫn sinh viên trong quá trình phát triển dự án. Đại diện đội NATANU, Quán quân cuộc thi HIU Startup 2025 chia sẻ hệ sinh thái khởi nghiệp HIU giúp nhóm đã học cách đưa ý tưởng vào thử nghiệm, làm việc nhóm hiệu quả và tự tin hơn khi tiếp cận thị trường

Hệ sinh thái Khởi nghiệp HIU thể hiện nỗ lực gắn đào tạo với doanh nghiệp tại môi trường đại học, giúp sinh viên có kênh tiếp cận cố vấn, thị trường và nhà đầu tư ngay trong quá trình học. Mô hình này cũng phản ánh xu hướng đổi mới trong giáo dục đại học Việt Nam – nơi sinh viên được trang bị năng lực hành động, tư duy sáng tạo và cơ hội phát triển sự nghiệp bền vững.

Trung tâm Tuyển sinh và Truyền thông

Bài viết HIU ra mắt Hệ sinh thái Khởi nghiệp: Khi sinh viên được học, được làm, được thử và được sai đã xuất hiện đầu tiên vào ngày Trường Đại học Quốc tế Hồng Bàng.

Ngày 13/4, chuỗi sự kiện học sinh, sinh viên khởi nghiệp mang tên “Future Builder Fest 2025”, do Trường Đại học Quốc tế Hồng Bàng phối hợp cùng Sở Giáo dục và Đào tạo TP.HCM tổ chức, đã chính thức khép lại sau hành trình sôi động kéo dài nhiều ngày.

Với chủ đề “Nơi bắt đầu của người dẫn đầu”, Future Builder Fest 2025 được ghi nhận là một trong những hoạt động khởi nghiệp có quy mô lớn nhất trong năm dành cho học sinh, sinh viên trên địa bàn TP.HCM.

Chương trình thu hút sự đồng hành của hơn 80 doanh nghiệp và nhãn hàng thuộc nhiều lĩnh vực, tạo nên một không gian trải nghiệm, kết nối và thử sức kinh doanh vô cùng phong phú. Từ những buổi hội thảo chuyên đề chuyên sâu, các hoạt động workshop thực hành, tư vấn hướng nghiệp – ngành nghề, đến khu vực trưng bày các mô hình và gian hàng khởi nghiệp đều được tổ chức bài bản, thu hút hàng ngàn lượt học sinh, sinh viên tham dự.

Khác biệt với nhiều mô hình khởi nghiệp mang tính mô phỏng, Future Builder Fest tại HIU được thiết kế theo định hướng “học đi đôi với hành”, cho phép học sinh, sinh viên trực tiếp tham gia vận hành mô hình kinh doanh, trình bày ý tưởng, dự án trước doanh nghiệp và nhận phản hồi thực tế từ các chuyên gia cố vấn.

Một trong những điểm nhấn quan trọng tại lễ bế mạc là lễ ký kết hợp tác chiến lược giữa Trường Đại học Quốc tế Hồng Bàng và 10 doanh nghiệp, hiệp hội lớn, thuộc các lĩnh vực công nghệ, y tế, tài chính và truyền thông.

Các đối tác tiêu biểu có thể kể đến như: VF Xanh, Di Động Việt, Hội Doanh nghiệp số Việt Nam (Vietnam Digital Business Council)… Sự kiện này không chỉ mở ra nhiều cơ hội hợp tác thiết thực cho sinh viên HIU trong tương lai mà còn khẳng định vai trò của nhà trường trong việc kết nối đào tạo – doanh nghiệp – đổi mới sáng tạo.

Future Builder Fest 2025 đã khép lại nhưng tinh thần khởi nghiệp – sáng tạo – kết nối sẽ tiếp tục lan tỏa trong cộng đồng học sinh, sinh viên HIU và toàn thành phố. Với sứ mệnh “đồng hành cùng người trẻ chạm tới tiềm năng thật sự của mình”, HIU cam kết sẽ tiếp tục kiến tạo những sân chơi học thuật và thực tiễn, giúp thế hệ trẻ vững vàng trên hành trình khởi nghiệp và hội nhập toàn cầu.

Trung tâm Tuyển sinh và Truyền thông

Bài viết Tạm biệt Future Builder Fest 2025 – Khởi đầu mới cho hành trình sáng tạo đã xuất hiện đầu tiên vào ngày Trường Đại học Quốc tế Hồng Bàng.

Sở Giáo dục & Đào tạo (GD&ĐT) TP.HCM phối hợp cùng Trường Đại học Quốc tế Hồng Bàng (HIU) sẽ khởi động chuỗi ngày hội học sinh, sinh viên khởi nghiệp – Future Builder Fest 2025 – với thông điệp “Nơi khởi đầu cho người dẫn đầu” Đây là sự kiện có quy mô lớn nhất năm 2025, hướng đến thúc đẩy tinh thần khởi nghiệp và phát triển tư duy đổi mới sáng tạo trong giới trẻ.

Chương trình diễn ra trong bốn ngày: 23/3, 29/3, 12/4 và 13/4/2025, với mục tiêu tạo ra một môi trường học hỏi, kết nối và ứng dụng dành cho học sinh (HS), sinh viên (SV). 

Đây được xem là chuỗi sự kiện có quy mô lớn nhất từ trước đến nay về khởi nghiệp, thu hút sự tham gia của hơn 10.000 HS và SV trên địa bàn TP.HCM. 

Mục tiêu của chương trình là trang bị kiến thức và truyền cảm hứng về khởi nghiệp cho HS, SV; Kết nối thế hệ trẻ với chuyên gia, doanh nhân để định hướng nghề nghiệp đồng thời khuyến khích tư duy đổi mới sáng tạo và hiện thực hóa ý tưởng khởi nghiệp.

Chuỗi sự kiện bao gồm các hoạt động hội thảo, giao lưu cùng doanh nhân; trải nghiệm mô hình kinh doanh và các cuộc thi khởi nghiệp; tham gia hoạt động hướng nghiệp, thử sức với các ngành nghề yêu thích. Sự kiện kỳ vọng sẽ giúp các bạn trẻ hiện thực hóa ý tưởng và tiếp cận những cơ hội phát triển ngành nghề trong tương lai.

Sự kiện đặc biệt khi quy tụ hệ sinh thái doanh nghiệp lớn nhất từ trước đến nay với hơn 80 thương hiệu uy tín, đại diện cho nhiều lĩnh vực đa dạng:

• Kinh doanh tạo tác động xã hội: Vinamilk, Samsung…
• Công nghiệp, chế tạo sản phẩm: Samsung, Pepsico…
• Y tế, chăm sóc sức khỏe, công nghệ làm đẹp: Zema Việt Nam,  BBIA, Chuỗi nhà thuốc Pharmacity, Chuỗi nhà thuốc Long Châu, Viện nghiên cứu HTARI, Nha khoa Viva Clinic, Face Wash Fox, An Hiệu…
• Giáo dục, du lịch, dịch vụ, tài chính: Bidget, Di Động Việt, Fidovn, Công ty truyền thông VIG, Horizon, VIB, Saigon Books, Thời trang Silala, Now & Wow Studio, …
• Nông, lâm, ngư nghiệp: Medifood, Viet Botanic, Việt Nam Quốc Yến, Cacao Land, Guta Coffee, Mon Ami Bakery…

Sự góp mặt của các doanh nghiệp không chỉ mang lại giá trị trải nghiệm thực tế mà còn mở ra cơ hội kết nối và khám phá những mô hình khởi nghiệp độc đáo, đầy tiềm năng. Học sinh, sinh viên trực tiếp tham gia các hoạt động hướng nghiệp, thử sức với những ngành nghề tương lai tại các gian hàng và chương trình thực tế do các doanh nghiệp tổ chức. Đây chính là cầu nối giúp các bạn trẻ khám phá tiềm năng bản thân, nâng cao kỹ năng và tự tin bước vào hành trình hiện thực hóa ước mơ khởi nghiệp.

Đồng thời, chương trình còn mang đến cơ hội giao lưu với các nhóm dự án đã đạt giải cao trong cuộc thi “Học sinh, sinh viên với ý tưởng khởi nghiệp” cấp Thành phố và Quốc gia. Điều này giúp các em không chỉ mở rộng tầm nhìn mà còn học cách xây dựng ý tưởng và đưa ra giải pháp cho những vấn đề xã hội, kết nối với cộng đồng khởi nghiệp trẻ.

Chương trình hứa hẹn trở thành một sân chơi bổ ích, nơi học sinh, sinh viên có cơ hội tiếp cận trực tiếp với các chuyên gia để cập nhật thông tin nghề nghiệp chính xác và thực tế nhất. Đây sẽ là cầu nối mang lại sự hài hòa giữa lý thuyết và thực tiễn, giúp các bạn trẻ xây dựng nền tảng vững chắc cho hành trình học tập và phát triển nghề nghiệp.

Là một trường đại học quốc tế đào tạo đa ngành, đa bậc học, Trường đại học Quốc tế Hồng Bàng – HIU tự hào là “Nơi khởi đầu cho người dẫn đầu” với hệ sinh thái trên 500 doanh nghiệp đồng hành và các chương trình đào tạo mang tính ứng dụng thực tiễn. Nơi đây, các bạn trẻ được ươm mầm những ý tưởng sáng tạo và được hỗ trợ hiện thực hóa ước mơ khởi nghiệp. HIU luôn hướng tới mục tiêu thúc đẩy tinh thần đổi mới sáng tạo, qua đó đào tạo và cung cấp nguồn nhân lực chất lượng cao, sẵn sàng cạnh tranh trên thị trường lao động trong nước và quốc tế, góp phần xây dựng một tương lai bền vững và phát triển.

Chuỗi talkshow đặc biệt trong khuôn khổ chương trình truyền cảm hứng mạnh mẽ từ hành trình thực tế của các chuyên gia và doanh nhân trẻ thành công: 

Ngày 23/3: Bức tranh thị trường lao động & Xu hướng nghề nghiệp trong kỷ nguyên số; Xây dựng thương hiệu cá nhân & Mở rộng networking. 

Ngày 29/3: Khởi nghiệp hay đi làm? Hành trình của những người tiên phong; Kỹ năng khởi nghiệp và hành trình phát triển sự nghiệp. 

Ngày 12/4: Làm chủ lãnh đạo từ bên trong khi khởi nghiệp; Làm sao để chọn ngành học & nghề nghiệp phù hợp với bản thân? 

Ngày 13/4: Lần đầu khởi nghiệp, làm sao để thắng?; Kỹ năng mềm quan trọng trong công việc và học tập.

Trung Tâm Tuyển Sinh – Truyền Thông

Bài viết Future Builder Fest 2025 – Chuỗi ngày hội khởi nghiệp lớn nhất dành cho học sinh THPT đã xuất hiện đầu tiên vào ngày Trường Đại học Quốc tế Hồng Bàng.

2. Tỷ lệ chuyển đổi
Tỷ lệ chuyển đổi từ Khách hàng tiềm năng thành Khách hàng trả tiền, nếu khách hàng chỉ ở dạng tiềm năng mà không trở thành khách hàng trả tiền thì cũng không tạo ra được doanh số (không tạo ra giá trị). Càng nâng cao tỷ lệ chuyển đổi thì số lượng khách hàng trả tiền càng lớn, doanh số càng cao.
Ví dụ: Có 10000 LEAD, tỷ lệ chuyển đổi là 10% thì số khách hàng trả tiền là 1000 người.

3. Giá trị đơn hàng trung bình
Trị giá đơn hàng trung bình của mỗi khách hàng khi mua sản phẩm/dịch vụ của bạn. Trị giá đơn hàng trung bình càng lớn, tổng doanh số càng cao.
Ví dụ: 1 triệu đồng/khách hàng

4. Số lần mua lặp lại
Số lần quay lại mua các sản phẩm/dịch vụ của bạn, tuỳ mỗi sản phẩm/dịch vụ mà chu kì mua khác nhau, số lần mua lặp lại tăng giúp gia tăng tổng doanh số bán hàng
Ví dụ: Chu kì mua lặp lại của bác bán phở là theo ngày, chu kì mua kem đánh răng cho gia đình theo tháng, chu kì mua quần áo của nam giới theo quý, chu kì mua sắm của chị em thì hơi khó đo lường (không theo quy luật nào cả )…

Một số cách để tăng các chỉ số

1. Lead
– Quảng cáo trên taxi
– Phát tờ rời
– Nam châm tủ lạnh
– Trang bị đồng phục/phương tiện cho nhân viên
– Tổ chức các cuộc thi/khảo sát khách hàng
– Truyền thông xã hội (Social Media)

2. Tỷ lệ chuyển đổi
– Ban hành chính sách (cam kết bằng văn bản)
– Xác định lợi điểm bán hàng độc nhất
– Phát triển dòng sản phẩm riêng biệt
– Bán sản phẩm độc quyền
– Tăng danh mục sản phẩm
– Trưng bày mẫu thử, hình ảnh minh hoạ, dùng thử sản phẩm
– Chào mừng khách hàng tiềm năng bằng tên của họ
– Xây dựng quy trình mua hàng đơn giản

3. Giá trị đơn hàng trung bình
– Tăng giá sản phẩm/dịch vụ
– Bán gia tăng các sản phẩm khác nhau
– Bán chéo sản phẩm
– Giảm giá nếu giảm tính năng của sản phẩm
– Cung cấp danh sách mua hàng
– Sử dụng bảng khảo sát khách hàng
– Cho phép thanh toán theo kỳ hạn
– Mua 1 tặng 1 (thay vì giảm 50%)

4. Số lần mua lặp lại (số lượng giao dịch)
– Cung cấp dịch vụ tốt hơn khiến cho khách hàng cảm thấy mình đặc biệt
– Hứa ít, làm nhiều
– Cải thiện chất lượng dịch vụ
– Giao hàng một cách uy tín và nhất quán
– Giữ liên lạc với khách hàng thường xuyên
– Giới thiệu toàn bộ danh mục sản phẩm cho khách hàng
– Tăng danh mục sản phẩm
– Tăng tính lỗi thời có tính toán của sản phẩm

5. Tỷ suất lợi nhuận

– Tăng tỷ suất lợi nhuận/lợi nhuận

– Bán sản phẩm/dịch vụ mang lại tỷ suất lợi nhuận cao hơn

– Không chiết khấu

– Chỉ bán sản phẩm/dịch vụ chất lượng

– Bán sản phẩm có thương hiệu riêng của bạn

– Bán nhãn hiệu độc quyền

– Loại trừ khách hàng hạng C & D

– Lưu trữ dữ liệu cơ sở chính xác

– Cắt giảm 20% tất cả các khoản chi phí

– Thuê nguồn lực bên ngoài

– Tự động hoá càng nhiều càng tốt

…

Nguồn: Group Tư Duy Đột Phá

Bài viết 5 chỉ số trong kinh doanh bạn phải biết để tạo lợi nhuận đột phá đã xuất hiện đầu tiên vào ngày Trường Đại học Quốc tế Hồng Bàng.

1. Hãy tự chịu trách nhiệm

Hãy tự chịu trách nhiệm về hiệu quả công việc của bạn và những thành viên trong đội. Đừng tìm một người nào đó để đổ lỗi cho những thất bại của bạn hay cả nhóm kiểu như : “Nếu anh ấy làm tốt hơn thì kết quả đã khác”, hay “Nếu việc đó làm như vậy, như vậy thì sẽ không thất bại”…

Nếu bạn là một người điều hành, để tổ chức và có được những hiệu quả như mong muốn từ những thành viên khác thì bạn không thể chỉ tập trung chỉ trích một cá nhân hay một vấn đề. Mà điều cần thiết là bạn cần xác định và cùng những thành viên khác giải quyết.

2. Tránh chỉ trích công khai

Đừng chỉ định đổ lỗi cho người khác khi có điều gì đó không ổn – cũng không ca thán riêng bản thân mình cho dù bạn đã đạt được những hiệu quả tốt. Hãy giúp mọi người cùng thành công thì Team của bạn mới có những thành quả tốt đẹp.

3. Thành công là của cả nhóm, không chỉ riêng bạn

Công việc đạt hiệu quả tốt, dự án thành công hay KPI đạt… đó là thành quả của cả nhóm chứ không phải của chỉ riêng bạn. Thật tuyệt vời nếu như người lãnh đạo ghi nhận rằng “Chúng ta đã cùng nhau làm rất tốt”.

Ghi nhận những đóng góp, cố gắng của tất cả mọi người, không khoe khoang hay tự hào riêng bản thân, khiêm nhường trước đồng đội là những gì mà người lãnh đạo thông minh cần có.

4. Dám nhận sai lầm

Dám nhận sai làm của bạn hay của cả nhóm. Với vị trí là người đứng đầu, bạn cần cho người khác thấy rằng mình là người dám làm dám chịu và quan trọng nhất là khi nhận ra thất bại, bạn cần thẳng thắn với cả nhóm và cùng nhau bắt tay thay đổi hoặc làm lại ngay lập tức.

5. Không ngừng học hỏi

Nếu bạn đang bận rộn tìm kiếm người để đổ lỗi và gán những sai lầm cho các lý do này kia hoặc những người khác thì sẽ không có thời gian học tập, rút kinh nghiệm và sửa chữa.

6. Không trốn tránh trách nhiệm

Đừng trốn tránh trách nhiệm. Hãy tích cực và lạc quan, không cằn nhằn hay xuống tinh thần. Người đứng đầu cần là một người bản lĩnh để nếu như trường hợp mọi chuyện gặp trục trặc, bạn nhân ra vấn đề và có phương án ngay lập tức.

7. Cải thiện công việc

Sử dụng sự sáng tạo và can đảm để tìm kiếm sự thay đổi cho tốt hơn. Không bao giờ thể hiện sự nhàm chán hoặc tự mãn.

Theo haymora

Bài viết Văn hóa chịu trách nhiệm đã xuất hiện đầu tiên vào ngày Trường Đại học Quốc tế Hồng Bàng.

Startup Việt cần có những công nghệ đột phá

Khi điều hành một doanh nghiệp, việc xác định và ứng dụng các xu hướng một cách nhanh chóng là rất quan trọng để duy trì và thu hút khách hàng. Hiện nay, các xu hướng chịu sự chi phối lớn từ sự tiến bộ vượt bậc của công nghệ. Ý thức được điều này, trong tình hình mọi người đang thực hiện giãn cách xã hội và làm việc tại nhà, 3 startup này đã tận dụng các nền tảng số để mang dịch vụ của mình đến gần hơn với người tiêu dùng.

Cụ thể, Thuocsi đã tạo ra một mạng lưới công nghệ với quy mô chưa từng thấy tại nhiều thị trường mới nổi, với mục đích tiếp cận cả những hiệu thuốc nhỏ ở vùng sâu, vùng xa. Điều này đặc biệt hữu ích trong thời điểm đại dịch — mang đến cho khách hạng một hệ thống sản phẩm chăm sóc sức khoẻ đa dạng và đảm bảo chất lượng. Thuocsi cũng đang nỗ lực phát triển công nghệ để tăng cường giao dịch kỹ thuật số trong lĩnh vực này.

Tương tự, RealStake và Fonos cũng ứng dụng nền tảng số để trực tiếp mang các sản phẩm đầu tư và sách nói đến khách hàng, đúng như cam kết đem lại giải pháp đầu tư bất động sản và giải trí bằng audio chất lượng cao cho tất cả mọi người.

Đầu tư xây dựng văn hóa công ty

Không chỉ mang đến các sản phẩm hữu ích vào đúng thời điểm, nhà sáng lập của các startup này còn nhấn mạnh tầm quan trọng của văn hoá doanh nghiệp, trung thành với các giá trị cốt lõi, xây dựng mối quan hệ bền chặt với các đối tác, nhà đầu tư, và duy trì sứ mệnh của công ty, ngay cả trong thời điểm đại dịch.

Đối với Xuân Nguyễn, COO của Fonos, cô luôn theo đuổi các giá trị như chính trực, giao tiếp cởi mở và tính nguyên bản, cùng với tinh thần làm việc siêng năng. Còn với anh James Vương, CEO của RealStake (đồng thời là một nhà đầu tư mạo hiểm nhiều kinh nghiệm, từng xây dựng nhiều startup thành công), anh đặc biệt tin tưởng vào sức mạnh của network và việc chia sẻ kiến thức.

Ra mắt một startup trong lĩnh vực bất động sản khi bản thân còn nhiều bỡ ngỡ, anh chia sẻ rằng, thành công của anh [trong việc biến đầu tư bất động sản trở nên dễ tiếp cận, an toàn và đơn giản] chính là nhờ sự hỗ trợ từ các nhà đầu tư thiên thần (angel investor) như ông Calvin Lam và Neil MacGregor.

Khi được hỏi về lời khuyên dành cho “thuyền trưởng” của một startup với tốc độ tăng trưởng nhanh, Peter Nguyễn, đồng sáng lập kiêm CEO của BuyMed (công ty mẹ của ThuocSi), cho rằng quan trọng nhất vẫn là bắt đầu với một sứ mệnh đáng để cống hiến cả phần đời còn lại.

Peter cho rằng một sứ mệnh rõ ràng sẽ giúp doanh nghiệp thu hút nhiều khách hàng hơn, tạo ra sản phẩm giải quyết được những nhu cầu cấp thiết nhất và thu hút những nhân tài sẵn sàng đánh đổi mức lương cao, chức vụ lớn và văn phòng sang trọng để nắm lấy cơ hội kiến tạo tác động thực sự.

“Dân chủ hoá” dịch vụ

Đối với khách hàng, điều họ luôn cần chính là sản phẩm/dịch vụ thân thiện, với giá thành phải chăng và đúng thời điểm. Và với RealStake, Thuocsi và Fonos, việc giúp tất cả mọi người tiếp cận được với sản phẩm hội tụ những yếu tố kể trên chính là chìa khoá chính dẫn đến thành công.

Ở Đông Nam Á, đầu tư bất động sản nằm ngoài tầm với của đại đa số người dân. Mô hình kinh doanh của RealStake giải quyết vấn đề này bằng cách giúp khách hàng tiếp cận dễ dàng với việc đầu tư bất động sản mà không cần vay ngân hàng với lãi suất cao. Chris (Seung-ho) Chae từ Nextrans, một quỹ tài trợ hạt giống (seed fund) từ Hàn Quốc đã đầu tư cho RealStake, chia sẻ startup này sẽ tiếp tục thu hút nhiều người dùng hơn nữa, đồng thời mang đến nhiều hình thức đầu tư mới như vàng, tiền, quỹ tương hỗ…

Tương tự, Thuocsi đã phổ cập y tế bằng cách mang hệ thống dược phẩm thiết yếu đến những nơi có nhu cầu nhưng chưa được các nhà cung cấp đáp ứng. Điều này được thực hiện thông qua việc cung cấp các dược phẩm đa dạng với chi phí hợp lý, nhất quán mà không yêu cầu số lượng đặt hàng tối thiểu. Thuocsi đã trung thành với sứ mệnh của mình trong suốt đại dịch, ngay cả khi các kênh cung cấp ngày càng trở nên bất ổn.

Biến “nguy” thành “cơ”

Đối với 3 startup này, công nghệ đột phá, văn hóa công ty mạnh mẽ và các dịch vụ dễ tiếp cận tạo thành nền tảng giúp họ xây dựng tương lai, đồng thời nâng cao tiêu chuẩn đối với các công ty có quy mô tương tự đang chiến đấu với COVID-19. Bằng cách nắm bắt cơ hội và giữ vững giá trị cốt lõi của mình, các công ty này thậm chí có thể biến đại dịch từ “nguy” thành “cơ”.

Theo Vietcetera

Bài viết Học hỏi cách mà các Startup Việt gọi vốn thành công giữa đại dịch đã xuất hiện đầu tiên vào ngày Trường Đại học Quốc tế Hồng Bàng.